Show Sidebar

برنامج تدريب الموارد البشرية – التوظيف للطلاب من شركة اورنج مصر Orange Egypt Recruitment HR Internship

 برنامج تدريب الموارد البشرية – التوظيف للطلاب من شركة اورنج مصر Orange Egypt Recruitment HR Internship

برنامج تدريب الموارد البشرية - التوظيف للطلاب من شركة اورنج مصر Orange Egypt Recruitment HR Internship

نبذة عن شركة اورنج مصر Orange Egypt 

شركة اورنج مصر هي شركة مساهمة مصرية تأسست بموجب القانون رقم 8 لسنة 1997 “قانون ضمانات وحوافز الاستثمار ولائحته التنفيذية” ، وقد تم تأسيسها في 4 مارس 1998.

غرض الشركة:

تنفيذ وإدارة وتشغيل وتطوير وصيانة شبكة هواتف نقالة GSM بالتعاون مع جهاز الاتصالات المصرية وبعد الحصول على موافقة وزير الاتصالات. 

تغطي الخدمة المشتركين في مصر والخارج بموجب الترخيص الذي تم الحصول عليه في هذا الصدد. 

يحق للشركة القيام بجميع أنشطة الاستيراد والتصدير المتعلقة بأهدافها والقيام بأي أعمال مطلوبة بما في ذلك الشبكات وغيرها …

تقديم جميع أنواع الخدمات الهندسية والتدريبية والإدارية والإنتاجية والتسويقية والاستشارية (باستثناء الاستشارات القانونية) والخبرة الفنية والفنيين في جميع الجوانب خاصة في مجال الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات في مصر وخارجها ، ويمكن للشركة أيضًا القيام بما يلي :

تصميم وتوريد وتنفيذ وتشغيل وصيانة وإدارة وتقديم الخدمات المطلوبة لمراكز الاتصال الداخلية والخارجية وسنترالات الهاتف بجميع أنواعها وملحقاتها وتطبيقاتها وهواتف شبكة المحمول وجميع شبكات المعلومات ومراكز البيانات / الصوت / الرؤية والمعلومات

تصميم وإنتاج وتوريد وتطوير برامج الحاسب الآلي وتطبيقاته بمختلف أنواعها وبرامجها وأنظمة التشغيل والأنظمة المدمجة والمحتويات الإلكترونية بأنواعها المختلفة من الصوت والصورة والبيانات وإدخال البيانات على أجهزة الكمبيوتر بالوسائل الإلكترونية وإنشاء قواعد البيانات وأنظمة تكنولوجيا المعلومات وتشغيلها والتدريب

تقديم خدمات التسويق والتوزيع والإعلان وكذلك توفير المعلومات الثقافية والصحية والمالية لمشتركي الهواتف المحمولة عبر الإنترنت وخدمة الرسائل القصيرة والبريد الصوتي (VRS و WAP) وإنشاء وتنظيم المؤتمرات الصوتية والمرئية.

بيع وتوزيع المكالمات والاشتراكات للهواتف المحمولة وكروت الشحن والهواتف المحمولة ومستلزماتها وملحقاتها وصيانتها

بيع وتوزيع والتعامل في جميع أنواع أجهزة الكمبيوتر واللابتوب وملحقاتها وملحقاتها والمعدات المتكاملة وقطع الغيار وإجراء الصيانة اللازمة لها.

انتاج وتصنيع وبيع الكروت الممغنطة والغير ممغنطة وكافة الكروت الخاصة بالهواتف المحمولة اضافة الى انتاج الفواتير والمطبوعات

إنشاء شبكة نقل المعلومات الصوتية والمرئية والمكتوبة وتقديم خدمات ذات قيمة مضافة بعد الحصول على ترخيص من الجهات المعنية وفقًا للقواعد واللوائح المعمول بها في مصر.

يجوز للشركة أيضًا تنفيذ مشاريع أخرى أو تعديل أنشطتها في إطار القانون رقم 8 لسنة 1997 بشأن ضمانات وحوافز الاستثمار. يجوز للشركة أيضًا المشاركة في مشاريع أخرى خارج نطاق قانون ضمانات وحوافز الاستثمار شريطة منح هذه الضمانات والحوافز للأنشطة التي تدخل في نطاق هذا القانون.

تفاصيل برنامج تدريب الموارد البشرية – التوظيف للطلاب من شركة اورنج مصر Orange Egypt Recruitment HR Internship

مسؤول عن تحديد مصادر الموظفين المحتملين وجذبهم وفحصهم للعثور على التطابق المثالي لأهداف الشركة على المدى الطويل. إنهم يعتبرون في هذه العملية أن الناس يلعبون دورًا مهمًا وسيكونون لاعبين رئيسيين للنجاح في المضي قدمًا.

المسؤوليات

البحث عن المرشحين المحتملين من خلال بوابات التوظيف للشركات عبر الإنترنت ، ومواقع التوظيف ، ولوحات الوظائف ، والمنصات الاجتماعية ، بالإضافة إلى الوسائط المطبوعة ، والملصقات ، والنشرات ، عند الحاجة.

  • إنشاء ونشر إعلانات الوظائف في بوابات مختلفة.
  • يستأنف الشاشة وطلبات العمل
  • إدارة عمليات التوظيف عبر أنظمة تعقب المتقدمين الإلكترونية.
  • قابل شركاء أعمال الموارد البشرية للحصول على فهم شامل لاحتياجات التوظيف والوظائف المتاحة داخل الشركة.
  • قم بإجراء شاشات هاتف أولية لإنشاء قوائم مختصرة أولية بالمرشحين المؤهلين واستبعاد المتقدمين غير الملائمين. وفقًا لمتطلبات الوظيفة المنشورة.
  • تقييم الطلبات وفحص المرشحين ، وكذلك تسهيل التقييمات السابقة للمقابلة.
  • توثيق العمليات وتعزيز العلاقات الجيدة مع المرشحين المحتملين والمتقدمين السابقين.

مؤهلات برنامج تدريب الموارد البشرية – التوظيف للطلاب من شركة اورنج مصر Orange Egypt Recruitment HR Internship

  1. 1- يفضل بشدة الحصول على شهادة الموارد البشرية المهنية
  2. 2- خبرة سابقة في اكتساب المواهب وتوفير المصادر والمساعدة في عمليات الإعداد
  3. 3- مهارات التعامل مع الآخرين والقدرة على التواصل بشكل احترافي
  4. 4- خبرة في التطوير المستمر لخطوط المواهب وتزويد المرشحين المحتملين
  5. 5- القدرة على التحدث المعرفة عن الشركة والإجابة على أي أسئلة قد يكون لدى الموظف المحتمل
  6. 6- يُفضل بشدة فهم وتنفيذ مقاييس التوظيف لدفع عملية صنع القرار
  7. 7- يتقن استخدام برامج الشركة وقواعد البيانات للتواصل مع المرشحين المحتملين والتواصل معهم
  8. 8- خبرة سابقة في تطوير وتنفيذ استراتيجيات التسويق والعلامات التجارية للتوظيف

متطلبات برنامج تدريب الموارد البشرية – التوظيف للطلاب من شركة اورنج مصر Orange Egypt Recruitment HR Internship

تعليم:

يسعى حاليًا للحصول على درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة

المهارات والقدرات:

  • مهارات تحليلية وتفكير استراتيجي قوي
  • مهارات اتصال ممتازة
  • الطلاقة في اللغة الإنجليزية أمر لا بد منه

خطوات التقديم التقديم لبرنامج تدريب الموارد البشرية – التوظيف للطلاب من شركة اورنج مصر Orange Egypt Recruitment HR Internship

التقديم لبرنامج تدريب الموارد البشرية – التوظيف للطلاب من شركة اورنج مصر Orange Egypt Recruitment HR Internship

تقديم

اكتب تعليق