Show Sidebar

برنامج تدريب في الموارد البشرية – اكتساب المواهب للطلاب وحديثي التخرج من شركة تمارا Tamara | HR Talent Acquisition Internship

 هل أنت خريج جديد أو طالب جامعي يتطلع إلى استكشاف مهنة في اكتساب المواهب؟ هل أنت لاعب مبتدئ ، رائد أعمال ، نشأ الهدف ، ولاعب جماعي؟ هل أنت مستعد لتكون جزءًا من الفريق الذي يمكّننا من الدفع بالطريقة اليومية؟


برنامج تدريب في الموارد البشرية - اكتساب المواهب للطلاب وحديثي التخرج من شركة تمارا Tamara | HR Talent Acquisition Internship

نبذة عن شركة تمارا Tamara

ما هي تمارا؟

تمارا هي شركة تعمل في قطاع التقنية المالية، بالتحديد في مجال” اشتر الآن وادفع لاحقًا” عندنا الشغف في تطوير وتقديم حل يخص المدفوعات، يساهم في وصول المجتمع إلى الحرية المالية،

نتواجد على مدار الساعة، عشان نوفر لعملائنا حل دفع مثالي وآمن يسهل لهم تجربة التسوق والدفع. تمارا هي أول شركة في قطاع “اشتري الآن وادفع لاحقاً” تحصل على تصريح البنك المركزي السعودي (SAMA) لتجربة منتجاتها الابتكارية في البيئة التشريعية التجريبية.

ماذا نقدم؟

نقدم حل مالي يُبسط عملية الدفع للعملاء، من خلال إعطائهم إمكانية الشراء وتقسيم الفاتورة على دفعات بدون أي فوائد. بالإضافة أننا نسعى دائما لخلق وتطوير حلول الدفع لدينا لتحسين تجربة العملاء والشُركاء في وقتٍ واحد، مع ضمان موافقتنا لتعاليم الشريعة الإسلامية.

مبادئ العمل

هدف واحد، رؤية واحدة

تتشكل مهارات فريقنا على رؤية واحدة، ترسم الأحلام والطموحات على الورق وتحويلها إلى أرض الواقع عبر مهاراتهم، لخوض رحلة تحقيق الأهداف.

مع الآراء تبرز الشخصيات

” تحدث حتى أراك” – سقراط من خلال التحدث ومشاركة الأراء يبرز فريقنا بروحه وشغفه، لذا في تمارا الآراء هي إحدى القيم البارزة ودائمًا مرحب بها.

جميع البدايات متشابهة

جميع البدايات تشترك بطريق واحد، وهو البدء في أقل الإمكانيات والاستمرار في التطور بمواكبة رحلة المستخدم. فكر بأفضل المنتجات الرقمية كيف بدأت وكيف أصبحت؟ سرها يكمن في الاستماع للعميل ودراسة الأفكار التي تحمل قيمة بارزة للمنتج.

لكتابة فصل جديد في القصة

الهدف من القصص التي تروى لنا منذ الصغر، لتنمو معنا حتى تأتي اللحظة المناسبة لنمكّن أنفسنا من صناعة قصتنا، لذلك تمارا تود أن تكون جزء من كتابة فصل مميز في قصتك

كن حر في تفكيرك ومنطقيًا في واقعك

يساعدنا التخطيط لرسم اللوحة الفنية المستقبلية، التي تتفرع بالأفكار الكبيرة والمميزة بتنفيذها. سر التميز يكمن بتقسيم العملية إلى ثلاث أقسام، دراسة الفكرة ومن ثم أفضل طريقة للتنفيذ واخيرًا النتيجة النهائية.

أسس القرارات

تعتمد طبيعة القرارات بمدى الإدراك بأهميتها، حيث هنالك نوعين منها، النوع الأول وهو يتربع على عرش الأهمية يعتمد على البحث المكثف حتى يتم الوصول إلى نتيجة مساهمة في اتخاذ القرار. النوع الثاني وهو سهل التراجع عنه لأن آثاره أقل ويمكن اتخاذه في وقت قصير.

لا توجد محطة توقف

نستمر بتحقيق أهدافنا وعبرها تبدأ تزداد المساحة الإبداعية لأفكار جديدة، ولأفكار يتم إعادة تطويرها. جميع هذه الأمور تشترك بكوننا نسعى إلى الأفضل دائماً، لذلك قطار تمارا لا يتواجد بمساره أي محطات للتوقف.

تحقيق النجاحات بمحدودية في الموارد

هل تساءلت سابقًا، لماذا هنالك نجاحات استطاعت بناء سقف يتجاوز السماء؟ سرها سواء كانت من أفراد أو شركات بأنها حققت المستحيل بمحدوديتها في الموارد. لهذا السبب نحرص على استثمار مواردنا لتحقق تأثير بارز .

رحلة السفر إلى بحر المعرفة

نحن الآن في عصر التطور ورحلات التحول الرقمي والتي تتم من خلالها رقمنة العمليات لتصبح آمنة. لذلك دائماً هنالك أماكن مميزة للبدء منها للابحار وخوض الرحلة.

تمكّين المجتمع

“يصبح الإنسان حرًا، في لحظة تمنية لذلك” – فوليتر ولنمكّن الجميع من الحريةـ بالتحديد الحرية المالية والتي أستطاعنا تحقيقها مع فريقنا الذي يقوده شغفه اتجاه هذه الرؤية، والتي كانت عبر تقديم منتج رقمي يخدم احتياجات العملاء.

الاختلاف لا يفسد للود قضية

كلنا سمعنا بهالمثل لكن بتمارا نطبقه بحذافيرة وكل رأي مختلف مو بس نسعد فيه إلا نتناقشه إلى مانوصل لقرار يخدم كل مستخدمين تمارا


تفاصيل برنامج تدريب في الموارد البشرية من شركة تمارا Tamara | HR Talent Acquisition Internship

هل أنت خريج جديد أو طالب جامعي يتطلع إلى استكشاف مهنة في اكتساب المواهب؟ هل أنت لاعب مبتدئ ، رائد أعمال ، نشأ الهدف ، ولاعب جماعي؟ هل أنت مستعد لتكون جزءًا من الفريق الذي يمكّننا من الدفع بالطريقة اليومية؟

ما تقدمه للفريق: –

  • عقلية المتعلم
  • مهارات البحث وجمع البيانات
  • مهارة تواصل ممتازة باللغتين العربية والإنجليزية
  • خبير في التكنولوجيا ويعرف كل ما يتعلق بالإنترنت
  • على استعداد لمواجهة التحديات والاستعداد للعمل الجاد لتحقيق الأهداف
  • مهارات إدارة الوقت قوية التحفيز الذاتي ، والتفاصيل للغاية ، وقوية
  • مهارات تحليلية قوية ، والقدرة على الازدهار في بيئة عمل سريعة الإيقاع وديناميكية ومتطورة
  • الرغبة في رفع مستوى المسؤولية ، والرغبة القوية في المساهمة في الأهداف العامة

ماذا نقدم لك: –

  1. ابنِ مهنة عظيمة
  2. تطوير مجموعات مهارات جديدة
  3. بناء شبكة مهنية
  4. اكتساب المعرفة في مكان العمل
  5. أن يكون لها تأثير


التقديم لبرنامج تدريب في الموارد البشرية من شركة تمارا Tamara | HR Talent Acquisition Internship

تقديم

اكتب تعليق