Show Sidebar

برنامج تدريب إدارة البرنامج من برنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية United Nations Human Settlements PROGRAMME MANAGEMENT Internship

يجب أن يكون المتقدمون مستعدين ومستعدين لإجراء التدريب عن بعد لجزء أو كامل التدريب. تحدد ساعات العمل خلال فترة التدريب الداخلي بناء على مناقشة فردية بين المتدرب والمشرف (المشرفين) مع مراعاة الحد الأدنى من متطلبات المنظمة وفارق التوقيت بين المكتب المضيف وموقع المتدرب
برنامج تدريب إدارة البرنامج من برنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية United Nations Human Settlements PROGRAMME MANAGEMENT

تفاصيل تدريب إدارة البرنامج من برنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية United Nations Human Settlements

برنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية، موئل الأمم المتحدة، هو وكالة المستوطنات البشرية. وهي مكلفة من قبل الجمعية العامة للأمم المتحدة بتعزيز البلدات والمدن المستدامة اجتماعيا وبيئيا بهدف توفير المأوى المناسب للجميع.
تأسس المكتب الإقليمي للدول العربية التابع لموئل الأمم المتحدة في عام 2011 في القاهرة، مصر.
ويوفر التعاون التقني وبناء القدرات ل 18 بلدا في جميع أنحاء المنطقة العربية.
يقوم المكتب الإقليمي بتعزيز وتنفيذ السياسات والبرامج والمشاريع التشغيلية في مجالات تركيز موئل الأمم المتحدة، على المستويات الإقليمية والوطنية والمحلية، بهدف تحقيق التنمية الحضرية المستدامة في بلدان المنطقة، وتقديم خدمات التعاون التقني، بناء على طلب الحكومات. ويغطي المكتب الإقليمي لنظم المعلومات الإدارية لموئل الأمم المتحدة جميع الأنشطة والمشاريع التنفيذية في 18 بلدا في جميع أنحاء المنطقة العربية؛ حاليا، مع 12 برنامجا قطريا نشطا.

التدريب الداخلي للمكتب الإقليمي للدول العربية التابع لموئل الأمم المتحدة (ROAS) لمدة 6 أشهر.
في سياق جائحة COVID-19 ، قد يطلب من المتقدمين إجراء التدريب عن بعد نظرا للقيود المتعلقة بإصدار التأشيرة والسفر الدولي والوصول إلى مباني الأمم المتحدة.
يجب أن يكون المتقدمون مستعدين ومستعدين لإجراء التدريب عن بعد لجزء أو كامل التدريب. تحدد ساعات العمل خلال فترة التدريب الداخلي بناء على مناقشة فردية بين المتدرب والمشرف (المشرفين) مع مراعاة الحد الأدنى من متطلبات المنظمة وفارق التوقيت بين المكتب المضيف وموقع المتدرب
يكون التدريب الداخلي غير مدفوع الأجر وبدوام كامل.
ويعمل المتدربون خمسة أيام في الأسبوع تحت إشراف موظف في الإدارة أو المكتب المكلفين به.
لديهم قدرة واضحة على التفاعل بنجاح مع الأفراد من خلفيات ومعتقدات ثقافية مختلفة ، والتي تشمل الاستعداد لمحاولة فهم الآراء ووجهات النظر المختلفة والتسامح معها.

مسئوليات تدريب إدارة البرنامج من برنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية United Nations Human Settlements

تعتمد المسؤوليات اليومية على خلفية الفرد. المكتب المعين للمتدرب وكذلك فترة التدريب.
وتحت إشراف موظف البرامج، سيقوم المتدرب بما يلي:
  •  المساعدة في وضع البرامج من خلال البحث والتحليل وعرض القضايا الرئيسية؛
  •  دعم إنجاز المهام البرنامجية في الوقت المناسب؛
  •  دعم التمثيل الفعال لموئل الأمم المتحدة ومشاركته النشطة في الآليات الإقليمية.
  •  إجراء البحوث واستعراض الأدبيات المتعلقة بالقضايا المواضيعية الرئيسية؛
  •  دعم موظف البرامج في صياغة وتصور العروض والمذكرات المفاهيمية؛
  •  تتبع / متابعة الجداول الزمنية والمواعيد النهائية ونقاط العمل لمختلف المشاريع ؛
  •  تنسيق جمع البيانات والتحقق منها وتوحيدها وتنظيمها و/أو تقديمها من الكليات الإقليمية
  • والشركاء وأصحاب المصلحة؛
  •  الاحتفاظ بمحاضر الاجتماعات ونقاط العمل في الاجتماعات التي يقودها موئل الأمم المتحدة؛
  •  تقديم الدعم اللوجستي بشأن أنشطة من قبيل تنظيم المؤتمرات والمناسبات والدورات التدريبية والإبلاغ عنها، وما إلى ذلك؛
  •  أداء واجبات أخرى على النحو المكلف به.

متطلبات تدريب إدارة البرنامج من برنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية United Nations Human Settlements

الكفاءات:
التواصل: يتحدث ويكتب بوضوح وفعالية.يستمع إلى الآخرين ، ويفسر الرسائل من الآخرين بشكل صحيح ويستجيب بشكل مناسب. يطرح أسئلة للتوضيح، ويظهر اهتماما بالتواصل ثنائي الاتجاه. يصمم اللغة والنغمة والأسلوب والتنسيق لتتناسب مع الجمهور. يظهر الانفتاح في تبادل المعلومات وإبقاء الناس على اطلاع.
العمل الجماعي: يعمل بشكل تعاوني مع الزملاء لتحقيق الأهداف التنظيمية. التماس المدخلات من خلال التقييم الحقيقي لأفكار الآخرين وخبراتهم؛ على استعداد للتعلم من الآخرين. يضع جدول أعمال الفريق قبل جدول الأعمال الشخصي. يدعم ويتصرف وفقا للقرار النهائي للمجموعة، حتى عندما لا تعكس هذه القرارات موقفها بالكامل. يشارك الفضل في إنجازات الفريق ويقبل المسؤولية المشتركة عن أوجه القصور في الفريق.
توجيه العميل: يعتبر جميع أولئك الذين يتم تقديم الخدمات لهم “عملاء” ويسعى إلى رؤية الأشياء من وجهة نظر العملاء. يؤسس ويحافظ على شراكات مثمرة مع العملاء من خلال كسب ثقتهم واحترامهم. يحدد احتياجات العملاء ويطابقها مع الحلول المناسبة. يراقب التطورات الجارية داخل وخارج بيئة العملاء للبقاء على اطلاع وتوقع المشاكل. إبقاء العملاء على علم بالتقدم المحرز أو النكسات في المشاريع. يفي بالجدول الزمني لتسليم المنتجات أو الخدمات إلى العميل.
تعليم:
يجب على المتقدمين في وقت تقديم الطلب تلبية أحد المتطلبات التالية:
أن تكون مسجلا في برنامج الدراسات العليا (درجة جامعية ثانية أو ما يعادلها ، أو أعلى) ؛
أن تكون مسجلا في السنة الدراسية النهائية لبرنامج الشهادة الجامعية الأولى (الحد الأدنى من مستوى البكالوريوس أو ما يعادله) ؛
تخرجت بدرجة البكالوريوس أو الماجستير أو الدكتوراه أو ما يعادلهاكن
ملما بالكمبيوتر في تطبيقات البرامج القياسية.
مجال الدراسات المفضل:
التخطيط الحضري أو التنمية أو علم الاجتماع أو الاقتصاد أو العلاقات الدولية أو العلوم السياسية أو مجال ذي صلة.
الخبرة العملية:
ولا يشترط وجود خبرة عملية للتقدم بطلب للحصول على برنامج الأمم المتحدة للتدريب الداخلي.
وينبغي أن يفيد تدريبكم أو تعليمكم أو تقدمكم في الدورات الدراسية أو مهاراتكم الأمم المتحدة أثناء فترة تدريبكم.
هل لديك إجادة في اللغتين العربية والإنجليزية تحدثا وكتابة؟
هل لديك الكفاءة في مايكروسوفت أوفيس (وورد، إكسل وباور بوينت)؟
اللغات:
الانكليزية والفرنسية هما لغتا العمل في الأمانة العامة للأمم المتحدة. لهذا التدريب ، مطلوب الطلاقة في اللغة الإنجليزية الشفوية والكتابية. معرفة اللغة العربية أمر مرغوب فيه.

معلومات إضافية تدريب إدارة البرنامج من برنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية United Nations Human Settlements

يجب أن يتضمن طلبك لهذا التدريب ما يلي:
1. طلب مكتمل (ملف تعريف التاريخ الشخصي) ومذكرة التغطية ، من خلال بوابة وظائف الأمم المتحدة. لن تتم مراجعة الطلبات غير المكتملة.
2. إثبات الالتحاق بالجامعة الحالية (إن لم يكن متخرجا).
3. نسخة من شهادة الدرجة العلمية (إذا كنت قد تخرجت بالفعل).
يجب أن تتضمن مذكرة التغطية ما يلي:
– عنوان الدرجة التي تسعى إليها حاليا
– تاريخ التخرج
– مهارات وبرامج تكنولوجيا المعلومات التي تتقنها
– اشرح لماذا أنت أفضل مرشح لهذا التدريب
نظرا للعدد الكبير من الطلبات المستلمة ، سيتم الاتصال بالمرشحين الناجحين فقط.

التقديم لتدريب إدارة البرنامج من برنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية United Nations Human Settlements

اكتب تعليق

برنامج تدريب دعم الأبحاث والبرامج من برنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية United Nations Human Settlements Research & Programme Support Internship

 برنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية (موئل الأمم المتحدة) ، برنامج التدريب ودعم البحوث لمدة ثلاثة (3) أشهر.مجالات الدراسة المفضلة: الهندسة المعمارية أو التصميم أو التخطيط أو العلوم السياسية والاجتماعية أو دراسات النوع أو الإدارة العامة أو الاقتصاد أو أي مجال دراسي آخر ذي صلة.

برنامج تدريب دعم الأبحاث والبرامج من برنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية United Nations Human Settlements Research & Programme Support Internship

تفاصيل برنامج تدريب دعم الأبحاث والبرامج من برنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية United Nations Human Settlements Research & Programme Support Internship

برنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية، موئل الأمم المتحدة، هو وكالة المستوطنات البشرية. وهي مكلفة من قبل الجمعية العامة للأمم المتحدة بتعزيز البلدات والمدن المستدامة اجتماعيا وبيئيا بهدف توفير المأوى المناسب للجميع.
تأسس المكتب الإقليمي للدول العربية التابع لموئل الأمم المتحدة في عام 2011 في القاهرة، مصر.
ويوفر التعاون التقني وبناء القدرات ل 18 بلدا في جميع أنحاء المنطقة العربية.

يقوم المكتب الإقليمي بتعزيز وتنفيذ السياسات والبرامج والمشاريع التشغيلية في مجالات تركيز موئل الأمم المتحدة، على المستويات الإقليمية والوطنية والمحلية، بهدف تحقيق التنمية الحضرية المستدامة في بلدان المنطقة، وتقديم خدمات التعاون التقني، بناء على طلب الحكومات. ويغطي المكتب الإقليمي لنظم المعلومات الإدارية لموئل الأمم المتحدة جميع الأنشطة والمشاريع التنفيذية في 18 بلدا في جميع أنحاء المنطقة العربية؛ حاليا، مع 12 برنامجا قطريا نشطا.

تم تفويض برنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية (موئل الأمم المتحدة) من قبل الجمعية العامة للأمم المتحدة لتعزيز التنمية المستدامة اجتماعيا وبيئيا للمستوطنات البشرية وتحقيق المأوى المناسب للجميع. منذ ما يقرب من أربعين عامًا ، عمل موئل الأمم المتحدة في المستوطنات البشرية في جميع أنحاء العالم ، مع التركيز على بناء مستقبل أكثر إشراقًا للقرى والبلدات والمدن من جميع الأحجام. المنصب في التنمية العمرانية ، ROAS ، القاهرة ، مصر.

يوفر مكتب موئل الأمم المتحدة الإقليمي للدول العربية (ROAS) التعاون التقني وبناء القدرات بما يتماشى مع المجالات الموضوعية السبعة لموئل الأمم المتحدة لـ 18 دولة عبر المنطقة العربية: الجزائر ، البحرين ، مصر ، العراق ، الأردن ، الكويت ، لبنان ، ليبيا ، المغرب وفلسطين وعمان وقطر والمملكة العربية السعودية وسوريا والسودان وتونس والإمارات العربية المتحدة واليمن. وهي تعمل بشكل وثيق مع جامعة الدول العربية (LAS) في قضايا الإسكان والتنمية الحضرية.

برنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية (موئل الأمم المتحدة) ، برنامج التدريب ودعم البحوث لمدة ثلاثة (3) أشهر.

التدريب غير مدفوع الأجر وبدوام كامل.

يعمل المتدربون خمسة أيام في الأسبوع تحت إشراف موظف في القسم أو المكتب الذي تم تكليفهم به.

وصف برنامج تدريب دعم الأبحاث والبرامج من برنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية United Nations Human Settlements Research & Programme Support Internship

المسؤوليات

تعتمد المسؤوليات اليومية على خلفية الفرد والمكتب المخصص للمتدرب بالإضافة إلى فترة التدريب.

تحت الإشراف المباشر لمسؤول البرنامج ، سيقوم المتدرب بما يلي:

  •  الدعم في المكونات المواضيعية وأنشطة البرنامج (التخطيط الحضري ، والتصميم ، والمساواة بين الجنسين ، وبناء القدرات).
  •  دعم فريق البرنامج في صياغة وتحرير التقارير والعروض التقديمية والاتصالات الرسمية والبيانات الصحفية وما إلى ذلك.
  •  إجراء بحث مكتبي وتحليل وترجمة المواد ذات الصلة بالبرنامج.
  •  مساعدة فريق البرنامج في التنسيق مع الشركاء وأصحاب المصلحة.
  •  توفير الدعم اللوجستي لأنشطة مثل تنظيم المؤتمرات والاجتماعات والفعاليات والدورات التدريبية وما إلى ذلك ورفع التقارير عنها.
  •  تقديم الدعم العام لمشاريع خطوط الأنابيب بما في ذلك إعداد المواد والعروض التقديمية.
  •  أداء واجبات أخرى يكلفه بها الموظف المسؤول.

الكفاءات

التواصل: يتحدث ويكتب بوضوح وفعالية. يستمع للآخرين ويفسر رسائل الآخرين بشكل صحيح ويستجيب بشكل مناسب. يطرح أسئلة للتوضيح ويبدي اهتمامًا في وجود اتصال ثنائي الاتجاه. تخصص اللغة والنبرة والأسلوب والشكل لتلائم الجمهور. يظهر الانفتاح في مشاركة المعلومات وإبقاء الناس على اطلاع.

العمل الجماعي: يعمل بشكل تعاوني مع الزملاء لتحقيق الأهداف التنظيمية. يطلب المدخلات من خلال تقييم أفكار الآخرين وخبراتهم بصدق ؛ على استعداد للتعلم من الآخرين. يضع جدول أعمال الفريق قبل الأجندة الشخصية. يدعم ويتصرف وفقًا لقرار المجموعة النهائي ، حتى عندما لا تعكس هذه القرارات موقفك بالكامل. يشارك الفضل في إنجازات الفريق ويقبل المسؤولية المشتركة عن أوجه القصور في الفريق.

توجيه العميل: يعتبر كل من يتم تقديم الخدمات لهم “عملاء” ويسعى إلى رؤية الأشياء من وجهة نظر العملاء. يؤسس ويحافظ على شراكات مثمرة مع العملاء من خلال اكتساب ثقتهم واحترامهم. يحدد احتياجات العملاء ويطابقها مع الحلول المناسبة. يراقب التطورات الجارية داخل وخارج بيئة العملاء للبقاء على اطلاع وتوقع المشاكل. يبقي العملاء على علم بالتقدم أو النكسات في المشاريع. يفي بالجدول الزمني لتسليم المنتجات أو الخدمات إلى العميل.

مؤهلات برنامج تدريب دعم الأبحاث والبرامج من برنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية United Nations Human Settlements Research & Programme Support Internship

تعليم

يجب على المتقدمين في وقت تقديم الطلب تلبية أحد المتطلبات التالية:

أ. أن تكون مسجلاً في برنامج الدراسات العليا (درجة جامعية ثانية أو ما يعادلها ، أو أعلى).

ب. أن يكون مسجلاً في العام الدراسي الأخير لبرنامج درجة جامعية أولى (الحد الأدنى لمستوى البكالوريوس أو ما يعادله).

ج. أن يكون قد تخرج بدرجة البكالوريوس أو الماجستير أو الدكتوراه أو ما يعادلها.

كن على دراية بالكمبيوتر في تطبيقات البرامج القياسية (Microsoft Office ، Adobe).

أظهروا اهتمامًا شديدًا بعمل الأمم المتحدة ولديهم التزام شخصي بالمثل العليا للميثاق.

لديك قدرة مثبتة على التفاعل بنجاح مع الأفراد من خلفيات ومعتقدات ثقافية مختلفة ، والتي تتضمن الرغبة في المحاولة والفهم والتسامح مع الآراء ووجهات النظر المختلفة.

المهارات المفضلة:

  •  اهتمام قوي بالعمل في منظومة الأمم المتحدة والتنمية الحضرية.
  •  مهارات يمكن إثباتها في التفكير التحليلي والاتصال والبحث.
  •  كفاءة جيدة في تكنولوجيا المعلومات ، وقيادة برامج المكتب الرئيسي ، والاتصال عبر الإنترنت ، ومهارات التواصل الاجتماعي.
  •  مهارات تنظيمية وتواصلية وشخصية قوية مع القدرة على العمل تحت الضغط في إطار دولي.
  •  القدرة على أداء مهام إدارية متنوعة.

مجالات الدراسة المفضلة:

الهندسة المعمارية أو التصميم أو التخطيط أو العلوم السياسية والاجتماعية أو دراسات النوع أو الإدارة العامة أو الاقتصاد أو أي مجال دراسي آخر ذي صلة.

خبرة في العمل

لا يشترط وجود خبرة عملية للتقدم لبرنامج التدريب الداخلي للأمم المتحدة. ينبغي أن يفيد تدريبك أو تعليمك أو عملك في الدورة التدريبية المتقدمة أو مهاراتك الأمم المتحدة أثناء فترة التدريب.

مطلوب خبرة في البحث.

من المستحسن وجود خلفية في التنمية الحضرية أو العلوم السياسية أو الشؤون العالمية.

اللغات

اللغتان الإنجليزية والفرنسية هما لغتا العمل في الأمانة العامة للأمم المتحدة. لهذا التدريب ، مطلوب إتقان اللغة الإنجليزية والعربية تحدثًا وكتابة. من المستحسن معرفة لغة رسمية أخرى للأمم المتحدة.

تقدير

سيتم الاتصال بالمرشحين المحتملين من قبل مدير التوظيف مباشرة لمزيد من الدراسة.

معلومات برنامج تدريب دعم الأبحاث والبرامج من برنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية United Nations Human Settlements Research & Programme Support Internship

يجب أن يتضمن طلبك لهذا التدريب ما يلي:

1. طلب ​​مكتمل (ملف تعريف شخصي للتاريخ) ومذكرة تغطية ، من خلال بوابة وظائف الأمم المتحدة. لن يتم النظر في الطلبات غير المستوفاة.

يجب أن تتضمن مذكرة الغلاف ما يلي:

  •  عنوان الدرجة التي تسعى للحصول عليها حاليًا
  •  تاريخ التخرج
  •  مهارات وبرامج تكنولوجيا المعلومات التي تتقنها
  •  اشرح سبب كونك أفضل مرشح لهذا التدريب المحدد.

اشرح اهتمامك ببرنامج التدريب الداخلي للأمم المتحدة ، وتأكد لتشمل جميع خبرات العمل السابقة (إن وجدت).

2. إثبات الالتحاق بالجامعة الحالية (إذا لم يكن متخرجًا).

3. نسخة من شهادة الدرجة (إذا كنت قد تخرجت بالفعل).

نظرًا للكم الهائل من الطلبات الواردة ، سيتم الاتصال بالمرشحين الناجحين فقط.

التقديم لبرنامج تدريب دعم الأبحاث والبرامج من برنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية United Nations Human Settlements Research & Programme Support Internship

تقديم

اكتب تعليق